Vice assistente amministratore (Ufficio per la salute globale) Leave a comment
L’operatore storico funge da vice amministratore delegato dell’amministratore aggiunto per l’Ufficio per la salute globale, che funge da consulente principale dell’Agenzia e amministratore su ampie questioni tecniche e operative relative al mandato dell’Ufficio. Il Bureau for Global Health (GH) è il centro di eccellenza dell’Agenzia e punto focale nel fornire leadership mondiale e competenze tecniche nelle aree di: salute infantile e materna; nutrizione; HIV/AIDS; malattie infettive come la malaria, la tubercolosi, le malattie tropicali trascurate e l’influenza pandemica; popolazione, pianificazione familiare e relativa salute riproduttiva; acqua, servizi igienico-sanitari e igiene; e sistemi sanitari.
L’operatore storico si concentra su amministrazione, pianificazione, approvvigionamento, personale, monitoraggio e valutazione e budgeting e integra posizioni sanitarie DAA/GH aggiuntive e più tecniche. L’operatore storico è responsabile della direzione dell’Ufficio in relazione all’implementazione di USAID Forward, al rafforzamento e alla supervisione dei processi e dei sistemi amministrativi per il budget strategico allineato alle priorità dell’Ufficio, la revisione strategica degli appalti principali, la razionalizzazione della pianificazione e dei rapporti, la gestione dei talenti e l’allineamento del personale sanitario con le priorità dell’Agenzia e le comunicazioni interne delle priorità e delle attività dell’Ufficio di presidenza con il personale dell’Ufficio, della regione e della missione.
Promuove gli obiettivi delle pari opportunità di lavoro (EEO) adottando misure positive per garantire il raggiungimento di obiettivi di azione affermativa e aderendo a pratiche di lavoro non discriminatorie in relazione a razza, colore, religione, sesso, origine nazionale, età o handicap.
Sviluppa, concepisce, pianifica e implementa politiche e linee guida che interessano programmi di agenzia ampi, emergenti e/o critici. Traduce la nuova legislazione in obiettivi, azioni e politiche del programma, interpretando l’impatto dei nuovi requisiti legislativi sui programmi delle agenzie.
Stabilisce e mantiene rapporti di lavoro efficaci con vari individui di alto livello, inclusi membri del Congresso e il loro personale, altre agenzie legislative ed esecutive, dirigenti di importanti società e illustri membri del pubblico.
