CSB Bank MD & CEO prende il pensionamento anticipato per motivi di salute Leave a comment
CVR Rajendran, amministratore delegato e amministratore delegato di CSB Bank, ha deciso di andare in pensione anticipata per motivi di salute. Continuerà come MD & Amministratore delegato a marzo 2022.
Il suo attuale mandato di tre anni doveva scadere l’8 dicembre 2022. Rajendran ha ricoperto la carica di amministratore delegato e Amministratore delegato dal 9 dicembre 2016.
In una dichiarazione, il prestatore ha affermato che Rajendra ha affermato di aver deciso di andare in pensione anticipata per motivi di salute su consiglio dei suoi medici. La sua decisione di passare dalla carica di amministratore delegato e Amministratore delegato è stato approvato dal Consiglio di amministrazione in una riunione tenutasi sabato, ha affermato il prestatore.
Il Consiglio ha deciso di costituire un comitato di ricerca per individuare e valutare i candidati, interni o esterni, alla carica di Amministratore Delegato e CEO. A questo proposito, ingaggerà una società di ricerca esecutiva indipendente.
Rajendran è stato determinante nel voltarsi Banca CSB. Sotto la sua guida, la banca ha registrato una performance impressionante ed è tornata sul percorso della redditività nel 1° trimestre 2020, dopo aver subito perdite per molti trimestri consecutivi.
Rajendran è stato determinante nel portare dentro Rs 1.208 crore di capitale primario Banca CSB da FIH Mauritius Investments Ltd (una sussidiaria di Prem Vatsa controllata da Fairfax India Holdings Corporation). È stato anche il pilota chiave nella guida di punta Banca CSB attraverso un’offerta pubblica iniziale di successo, che è stata sottoscritta in eccesso di 87 volte.
Prima di trasferirsi nello spazio bancario del settore privato, ha avuto un lungo inning nello spazio bancario del settore pubblico, incluso come capo di Andhra Bank e direttore esecutivo di Bank of Maharashtra.
Rajendran ha assicurato l’efficace attuazione di una serie di strategie di crescita sostenibile, che includevano sani parametri prudenziali come la valutazione del rischio, l’espansione del business con un occhio fermo ai profitti, la riduzione degli NPA, il passaggio a un modello di business verticalizzato e la trasformazione della banca sottoperformante in un’entità a scopo di lucro agile new age, ha affermato CSB Bank.
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